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INTERVIEW先輩社員インタビュー

お客様の想像を超える創造を
2011年4月入社 工事部 施工管理 後藤 理智彦

仕事内容

入社10年目の現在、初めての作業所長として、作業所業務の全てを管理しています。図面チェック、安全管理、品質管理、原価管理、工程管理ははもちろんのこと、お客様との打ち合わせや本社での会議参加など、業務が多岐に渡っています。
最近、特に力を入れていることは部下の育成です。次世代の会社を担う若手社員の成長を一喜一憂しながら、共に成長できるように日々試行錯誤しています。

ある日のスケジュール

7:30
出社 1日の作業所の流れを確認。
8:00
作業所巡回 朝礼参加後、作業所を巡回し作業員の方たちに声を掛けながら計画通り工事が進んでいるか進捗を確認。特に安全面と品質面を重点的にチェックします。
9:00
図面チェック 各種工事の施工図・製作図をチェック。建物の仕上がりを左右する重要なものなので、何度も何度も確認を行います。
10:00
設計事務所と打ち合わせ 設計者の求めるディティールを実現させるべく綿密な打ち合わせをし、図面に反映。お客様から満足を得る努力を惜しみません!
12:00
昼休憩 最近は昼寝が欠かせません。午後もがんばる為ために急速充電。
13:00
所内打ち合わせ 作業所の進捗や今後の計画、手配関係等のすり合わせは毎日実施しています。
14:00
コスト検討 利益確保のため、協力業者との取り決めや利益改善の草案を立てます。
16:00
協力業者と打ち合わせ 専門業者と計画や品質確保の話し合い。業種が多いのでほぼ毎日打ち合わせがあります。
17:30
退勤

今までのキャリア

入社後10年間で集合住宅、学校、ホテルなど計11案件、その中で新築、解体、改修工事と、様々なタイプの工事現場と立場にコンスタントに携わってきました。短いサイクルで現場の着工から竣工まで経験することで、早い段階で施工管理の業務内容や流れを掴み、今では作業所長として現場全体をまとめることができるようになりました。

やりがい

  • 何にもないゼロの状態から始まり、竣工というゴールへ向けて我々ゼネコンがレールを敷いて道しるべを創り、数えきれない分岐点を経て、お客様の満足をいただく。お客様や設計者と一緒にスタートし、関係者が一丸となって一緒にゴールを迎えられることがやりがいです。そして、そのゴールに向けた提案やプロセスを自分が全て作り出すせる自由度の高さもこの仕事の魅力です。
  • いつまでもお客様の想像を超える創造がしたい。竣工時のお客様からの感謝の言葉が、なによりも有り難いと感じます。

就活生へ一言

人と人との繋がりを大切に。お客様も人、上司部下も人。協力業者も人。工事現場では今まで経験したことのないような会話の量、様々な人とコミュニケーションをとることが要求されます。時には苦手な人とも会話をしなければなりません。
ですが、自分を助けてくれるのはそんな苦手な人かもしれません。フィルターを掛けることなく率先して会話をしていきましょう。

一問一答

Q.日本建設の好きなところは?
ステップアップが早いところです。着工から竣工までのサイクルが早いので幅広い経験値を早期に積むことができます。特に日本建設は若手社員に任される仕事が多く、貪欲な人は成長曲線が急勾配でステップアップできます。極端に言えば実力主義ですが、経験・能力・人柄を最大限生かしてくれるこの会社が大好きです。
Q.この仕事の大変なところは?
日々、条件が変わるところです。既に計画していた製作日・搬入条件・実施施工等があるにも関わらず、予期せぬ不具合・材料不足・天候・労務事情など、対応の変更を要する様々な要因が日々発生します。いわば、『建物は生き物』です。作業所に影響を及ぼさないよう隅々まで配慮し、円滑に物事を進められるように柔軟な視野と思考を常に持ちながら管理をすることが大変です。
Q.休日の過ごし方は?
6歳の子供がいるので、公園へ遊びに行ったり、スクールへ連れて行ったり、家族時間が大半を占めます。最近はゴルフ熱が高く、妻もゴルフをするのでよく打ちっぱなしへ行くのですが、それを見た子供も興味関心を持つようになりました。今では子供も打ちっぱなしが好きになり子供用のクラブまで購入し、三人で「NICE SHOT」と楽しんでいます。

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APPLICATION GUIDELINES募集要項

新卒、既卒、就業経験の有無に関わらず、建設業を目指す未経験の方を募集します。

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